La carrera de maestro: factores institucionales, incentivos económicos y desempeño.
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | Libro |
| Lenguaje: | inglés |
| Publicado: |
New York
Banco Interamericano del desarrollo
2000
|
| Materias: |
Ejemplares similares: La carrera de maestro: factores institucionales, incentivos económicos y desempeño.
- Precursores de subjetividad que inciden en el manejo subjetivo del psicólogo laboral y éste último en la ética profesional en el contexto de selección de personal /
- Comparación internacional de remuneraciones académicas : un estudio exploratorio /
- Evaluación del desempeño y carrera profesional docente : Un estudio comparado entre 50 países de América y Europa /
- Selección de personal : mirada subjetiva en la relación entre evaluador y evaluado como proceso social /
- Estudios de los fundamentos para establecer criterios de organización de procesos de selección de personal desde las propuestas teóricas y la experiencia profesional del psicólogo y la influencia de esto en los procesos de la selección de personal /
- Matemática para maestros