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| LEADER |
00000nam a22000007a 4500 |
| 005 |
20200420231556.0 |
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cr|||| |||| |
| 008 |
200420s2019 co |||||s|||| 00||0 spa d |
| 020 |
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|a 978-958-760-183-1
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| 035 |
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|a 31312
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| 040 |
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|a vLex
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| 090 |
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|c 10298
|d 10298
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| 100 |
1 |
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|a Ortiz Ocaą, Alexander
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| 245 |
1 |
0 |
|a Pymes, competencias laborales y TIC
|h [Recurso electrn̤ico] :
|b Competitividad, productividad e innovacin̤ organizacional /
|c Alexander Ortiz Ocaą, Jairo Augusto Cortš Mňdez, Jaime Alberto Pèz Pèz
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| 256 |
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|a Servicio en ln̕ea
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| 260 |
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|a Bogot:̀
|b Ediciones Universidad Cooperativa de Colombia,
|c 2019
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| 300 |
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|a 1 recurso electrn̤ico
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| 500 |
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|a Este libro toma como objeto de estudio principal a las pequeąs y medianas empresas (pymes), desde el punto de vista de sus posibilidades competitivas, productivas y de innovacin̤ organizacional. Ello nos lleva a buscar entender cul̀es son las necesidades propias de este tipo de empresas para poder enfrentar las condiciones actuales del mercado y cm̤o podra̕n solventarlas. Es as ̕como se hace necesario comprender la forma en que la aparicin̤ y el uso de tecnologa̕s de la informacin̤ y la comunicacin̤ (TIC) pueden influir en el mejoramiento de los diferentes procesos de gestin̤ y produccin̤ al interior de las pymes. Pero las TIC no solo pueden aportar a la mejora de su funcionamiento interno; tambiň son herramientas que han mostrado ser muy efectivas en la promocin̤, divulgacin̤ y distribucin̤ de productos y servicios. As,̕ las tecnologa̕s de la informacin̤ deben ser vistas como un factor de productividad y competitividad que, bien enfocado, puede lograr un posicionamiento eficaz. De esto se deriva la necesidad de identificar, para las pymes, las competencias laborales que debe buscar y promover en sus empleados, con el fin de asegurar el x̌ito de su objetivos, con base en sus perspectivas y posibilidades de innovacin̤ organizacional a partir de un enfoque configuracional. En otras palabras, la idea es poder entender cm̤o, a partir de la comprensin̤ de sus potencialidades, proyectadas y optimizadas gracias al uso de TIC, las pymes pueden construir un conocimiento de s ̕mismas que les permita generar unos diferenciadores innovadores que aseguren su competitividad. Pymes, competencias laborales y TIC quiere mostrar que las pequeąs y medianas empresas pueden y deben ser productivas y competitivas en la sociedad del conocimiento. Y esto se alcanza gracias a la generar valor, la originalidad, la creatividad y la innovacin̤, lo que, a su vez, debe funcionar como la palanca y el motor del desarrollo econm̤ico y social de la nacin̤.
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| 506 |
1 |
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|a Disponible solo en los productos indicados
|d vLex Global
|d vLex Global (Academic Edition, excluding Law Schools)
|d vLex Global (U.S. Academic Edition, Law Schools)
|d vLex Global (U.S. Academic Edition, excluding Law Schools)
|d vLex Global (Academic Edition, Law Schools)
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| 650 |
0 |
4 |
|a Derecho Mercantil y de la Empresa
|z Colombia
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| 650 |
0 |
4 |
|a Derecho Pb︢lico y Administrativo
|z Colombia
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| 700 |
1 |
|
|a Cortš Mňdez, Jairo Augusto
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| 700 |
1 |
|
|a Pèz Pèz, Jaime Alberto
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| 740 |
0 |
|
|a vLex Libros (Servicio en ln̕ea)
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| 856 |
4 |
0 |
|u http://vlex.com/source/pymes-competencias-laborales-y-tic-competitividad-productividad-e-innovacion-organizacional-31312
|z Acceso restringido
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| 942 |
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|
|c BOOK
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| 999 |
0 |
|
|a Commercial and Company Law
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| 999 |
0 |
|
|a Public and Administrative Law
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