Alineamiento y transferencia de control para el mejoramiento de aprendizajes /

En el contexto de una intervención organizacional en 14 escuelas de la Región Metropolitana, se ha sistematizado un modelo de gestión a partir de la investigación aplicada, sobre procesos de cambio organizacional y mejoramiento de resultados de aprendizajes en lenguaje y matemáticas. Este modelo se...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Volante B., Paulo
Otros Autores: Tapia, Oliver, Muller, Magdalena
Formato: Analitica de revista
Lenguaje:español
Publicado: Santiago, Chile Pontificia Universidad Católica de Chile 2005
Materias:

MARC

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500 |a En: Boletín de investigación educacional, nº02, vol. 20, 2005. p. 289-304. ISSN 07172494. 
520 |a En el contexto de una intervención organizacional en 14 escuelas de la Región Metropolitana, se ha sistematizado un modelo de gestión a partir de la investigación aplicada, sobre procesos de cambio organizacional y mejoramiento de resultados de aprendizajes en lenguaje y matemáticas. Este modelo se basa en supuestos de control de gestión y en modelos de liderazgo con énfasis situacionales e instruccionales. En los casos en que el modelo parece ser efectivo, se observa una dinámica de "transferencia de control", en un continuo externo-interno y una progresiva sinergia top down y bottom up, se espera que estos cambios impacten positivamente en el mejoramiento de los resultados de aprendizajes. En los casos en que el modelo parece poco eficaz, se percibe un ambiente de "ausencia de control" tanto interna como externamente, y comparativamente menores avances en aprendizajes. 
650 4 |a CONTROL DE GESTION 
650 4 |a ALINEAMIENTO 
650 4 |a RESULTADOS DE APRENDIZAJE 
653 |a PEDAGOGIA EN EDUCACION BASICA 
700 1 |a Tapia, Oliver 
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