Proyecto de consultoría : el coaching y la comunicación

En la actualidad, se reconoce la importancia de los procesos de comunicación en las instituciones no sólo como factor de integración entre sus miembros, sino también como herramienta para el desarrollo y crecimiento de la institución. Siendo la Comunicación Organizacional un factor estratégico para...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor principal: González Lecaro, Daphne
Otros Autores: Rojas Cisternas, Juanita (profesor guía)
Formato: Tesis
Lenguaje:español
Publicado: Santiago, Chile: Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2008.
Materias:
Acceso en línea:Disponible en línea (PDF). Biblioteca Digital UAHC
Descripción
Sumario:En la actualidad, se reconoce la importancia de los procesos de comunicación en las instituciones no sólo como factor de integración entre sus miembros, sino también como herramienta para el desarrollo y crecimiento de la institución. Siendo la Comunicación Organizacional un factor estratégico para el cumplimiento de los objetivos institucionales, es importante obtener los conocimientos y habilidades necesarias para diseñar y llevar a cabo un diagnóstico de medios de comunicación que ayude a establecer los criterios, estrategias y acciones a seguir para la implementación de un plan de mejora basado en el "coaching".
Notas:Tesis para optar al título de periodista y al grado académico de Licenciado en Comunicación Social.
Descripción Física:205 p. 1 cd rom