Regulación del Sueldo en el Código del Trabajo : implicancias prácticas de la ley N˚20.281 /
La ley Nº 20.281 vino a establecer la obligatoriedad del sueldo o sueldo base para toda relación laboral en que el trabajador cumpla una jornada ordinaria de trabajo, completa o parcial. Asimismo, dispuso la exigencia de paridad mínima del sueldo o sueldo base con el ingreso mínimo mensual. Por últi...
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Libro |
| Lenguaje: | español |
| Publicado: |
Santiao, Chile
Legal Publishing
2009
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| Edición: | 1a. ed. |
| Materias: | |
| Acceso en línea: |
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